株式会社エスビーティー 様

みらいパートナーズとのご契約前、どのような課題を感じていらっしゃいましたか？

事業の特性上、勤務時間や勤務体制が多様であったため、勤怠管理には以前から工夫が必要で、当時使用していたシステムで今後も対応しきれるのか不安がありました。
また、人事面では、外国籍の社員が多く申請時に特別な対応が求められることに加え、社員数の増加に伴って結婚・出産などさまざまな事情への社内対応も増えており、制度の理解や柔軟な対応を継続できるのか懸念がありました。

よろしければ、ご契約に至ったきっかけを教えてください。

お取引先のご紹介で、みらいパートナーズの三浦修先生とお会いしました。初回からこちらの課題を五月雨式にご相談してしまったにもかかわらず、ひとつひとつに丁寧に向き合っていただきました。
労務管理システムについても、当社の状況に即した複数の選択肢と、それぞれのメリット・デメリットを分かりやすくご説明いただき、安心して導入を検討することができました。
対応の丁寧さに加え、迅速で的確なご回答にも信頼感があり、今後も安心してご相談できるパートナーだと感じ、契約させていただくに至りました。

みらいパートナーズのサービスについて、ご意見をお聞かせください。

人事領域は人が関わる分、状況に応じてイレギュラーなご相談や個別の依頼をさせていただくこともありますが、みらいパートナーズの皆様には常に迅速かつ丁寧にご対応いただき、大変感謝しております。
また、法改正を含む法的な観点からのサポートも随時いただけるため、社内の実務に安心して集中できる体制を整えることができています。

ありがとうございました。最後にメッセージをお願いいたします。

みらいパートナーズ様には日頃より温かいご支援をいただき、心より感謝申し上げます。今後とも末永く、どうぞよろしくお願いいたします。