相互補完

昨日２つの出来事がありました。

１つは東京からおいで頂いたお客さまとのお話です。

自分の部下に対して、「私にしか出来ないこともあれば、貴方にしか

できないこともある」という話をしたことがあるとのこと。

もう一つは

以前からのお客さまであり、私の友人でもある方の部下が仕事を辞め

たいと相談されてきたそうです。

その相談で連絡があったのですが、「皆に同一のことを求めないほうが

いい、それぞれ個性があるのですから・・・」とおはなしをさせていただき

ました。

弊社も同じです。メンバー６人すべて顔も違えば性格も違う、もちろん

経験や能力も違う。そのような中で私たちリーダーとしての役目はそれ

ぞれ相互補完をさせ、１＋１は２のパワーを作るのでなく、１＋１＝１０

のパワーとエネルギーを生み出さなければならない、そう思った次第

です。

震災の影響で東北地方は特にでしょうが、日本全体よくはありません。

こういう時こそ団結を図り、チームでエネルギーを生み出さなければな

らない、そのように思っております。